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為切實解除職工的后顧之憂，為職工子女搭建一個學習交友的平臺，進一步豐富職工子女的假期生活，讓孩子們快樂學習，健康成長，7月17日上午，益陽市婦幼保健院首期職工子女暑期托管班托管班開班儀式在醫院北十三樓多媒體教室舉行。醫院領導班子所有成員、工會、團委等相關科室負責人，職工大學生子女志愿者、小朋友和部分家長參加。開班儀式由工會主席文藝主持。

益陽市婦幼保健院黨委副書記、常務副院長鄧治國致辭并宣布益陽市婦幼保健院首期職工子女暑期托管班開班。鄧治國在致辭中表示，這種托管形式非常好，有我們職工的大學生子女當志愿者進行學習輔導、生活服務，可以增進小朋友之間的溝通、交流，營造輕松快樂的學習氛圍，對大學生而言這是很好的社會實踐機會。同時，他希望工會安排“醫二代”們到爸爸媽媽的工作崗位上去看一看，感受父母的艱辛與不易。

益陽市婦幼保健院副院長鄒化對托管班的教室、活動室、休息室場地準備，課程安排、生活服務、觀影活動安排等進行了一一介紹。

醫院工會干事孫晶晶擔任托管班班主任，在開班儀式上作表態發言。

益陽市婦幼保健院黨委書記王穎王穎在講話中表示醫院職工將主要精力投入到醫療保健工作中，假期中孩子的看管是職工的“難心事和煩心事”。暑期托管班是給予職工看得見、摸得著、信得過的關愛，工會要積極做好托管班的各項工作，特別強調要注意安全方面的問題。

要把好事辦好，實事辦實，要把志愿者老師是職工子弟、學生也是職工子弟的托管班模式辦成品牌和特色，打造成服務職工的精品項目，繼續探索、完善更多關心關愛職工的措施，不斷提升職工的幸福感和滿意度。

隨著國家三孩政策的實施，醫院舉辦這樣的托管服務，不僅能幫助解決部分職工子女假期無人看護照管的難題，為職工解決后顧之憂，更有利于推動國家三孩優化生育政策，促進人口長期均衡發展政策落地見效。